PyMES

Seguro PyMES es el seguro de Insignia Life que permite a las pequeñas y medianas empresas acceder a los beneficios del seguro que antes sólo tenían las grandes compañías, con el objetivo de proteger económicamente a los familiares de tus empleados en caso de fallecimiento.

Seguro PyMES es una excelente prestación que brindará a tu empleado la tranquilidad de saber que si llegara a fallecer, su familia estará económicamente protegida.

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• Seguro de vida especial para grupos.
• El grupo deberá estar conformado por al menos 2 personas.
• El plazo de contratación es de 5 años.
• Edades de aceptación de 18 a 70 años.
• Tarifas accesibles y sin distinción de género.
• Sin monto mínimo de prima, ni de suma asegurada.
• Contratación en moneda nacional.
• Pago mensual, trimestral o semestral con ajuste anual.
• En caso de fallecimiento del asegurado durante el plazo contratado, sus beneficiarios recibirán la suma asegurada en una exhibición, o bien, fraccionada a lo largo del período que consideren más conveniente.

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• Posibilidad de hacerlo deducible de impuestos, según lo establecido por la Ley del Impuesto Sobre la Renta.
• Podrás ofrecer a tus empleados una prestación superior a las de la ley que le agregue valor a tu empresa.
• Esta prestación siembra en los empleados un sentimiento de confianza, motivación y fidelidad hacia su trabajo, lo cual propicia la productividad laboral.
• Tu empresa transmitirá una imagen de responsabilidad y consciencia social.
• Tus empleados vivirán con la tranquilidad de saber que si llegaran a fallecer, sus seres queridos recibirán apoyo económico.
• En caso de fallecimiento, Insignia Life otorgará a tus beneficiarios un anticipo del 30% de la suma asegurada o 1,500 días de salario mínimo Zona A, lo que resulte menor, para hacer frente a gastos inmediatos.

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• Muerte Accidental:adicionalmente a la suma asegurada, si el fallecimiento ocurriera a causa de un accidente, entregamos a tus beneficiarios la cantidad contratada por esta cobertura.
• Indemnización por Muerte Accidental o Pérdida de Miembros:cubre dos posibles situaciones, fallecimiento a causa de un accidente, o bien, la pérdida de ciertos miembros. En cualquiera de estos casos, Insignia Life entregará adicionalmente a la suma asegurada, la cantidad contratada por esta cobertura.
• Exención de pago de primas por invalidez total y permanente:en caso de sufrir invalidez total y permanente, Insignia Life te absuelve del pago de tu seguro y continúas protegido durante el plazo contratado.
• Suma asegurada por invalidez total y permanente:si la invalidez es declarada total y permanente, te haremos entrega de la suma asegurada contratada.

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De acuerdo con el INEGI, las pequeñas y medianas empresas representan el 98% de las compañías instaladas en México y generan siete de cada 10 empleos formales, con una derrama económica que representa 52% del Producto Interno Bruto (PIB).

De los riesgos que podría enfrentar una PyME, se estima que 14% de las probabilidades se relacionan directamente a incidentes con sus trabajadores. Estos imprevistos tienen impactos como la baja de productividad, pérdida de ingresos e incluso gastos por el pago de indemnizaciones.

Estos egresos que pueden ser respaldados por un seguro que de paso a la denominada “transferencia del riesgo” y dejando que los empresarios se dediquen específicamente a las tareas de su negocio.

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